8月16日下午，設計院公司舉行2021年度導師帶徒活動總結會暨2022年度啟動儀式。

設計院公司黨支部委員、工會主席郭洪濤主持?；顒臃謨蓚€階段進行。第一階段，2021年3對師徒結合各自實際，分享了一年的收獲與經驗；參會人員對2021年度師徒工作總結及日常表現進行了考核打分。

交通發展集團副總經理、設計院公司黨支部書記王濤在總結發言中回顧了設計院公司2021年“導師帶徒”工作，并提出明確要求。他強調，“導師帶徒”不是簡單“撐個場子”，而是要“帶出樣子”，要將此項工作作為“青藍工程”人才培養主題活動系統開展，真正實現幫帶、培訓、考核的全方位培育模式，培養出真正適合公司發展的優秀人才。

第二階段，2022年新結對師徒代表作了表態發言，并現場簽訂了師徒合同，交通發展集團團委書記張婧雨為導師頒發了聘書。

交通發展集團黨委副書記、董事劉漢興對設計院公司“導師帶徒”工作予以充分肯定，并講了意見。他說，通過活動，感受到了師徒攜手并進、教學相長，坦誠相待、亦師亦友，高度重視、厚望重托的濃厚氛圍，充分展現了承諾與擔當、態度與傳承、收獲與成效，呈現出活動氛圍日益濃厚、活動成效向深向好、活動方式令人鼓舞的全新氣象。下一步，要抓住言傳身教、真信真學這一根本，境界標準這一前提，用心用情這一關鍵，工作作風這一保障，做到組織領導更加加強，教育培養更加強化，科技創新更加有效，結果導向更加注重。他強調，要繼承發揚工匠精神，增強人才培養的連續性、持續性，同時加強提煉總結，宣傳推廣，以點帶面，在公司掀起比技能、比奉獻、學先進、超先進的熱潮，全面提升整體素質和業務水平。

設計院公司中層以上人員，師徒代表共20余人參加會議。